خانوم شاغل
دیگر نمی خواهم همسرم شاغل باشد هرگاه مصلحت خانواده بعداز عقد چنان تغییر كرده باشد كه عدم اشتغال همسر را ایجاد كند , مثلاینکه مرد ادعا كند در هنگام عقد شرایط شغلی وی طوری بوده كه میتوانسته فضای خالی ناشی از فقدان همسر در خانه را شخصاً لبریز كند اما اكنون با اعتنا به تراكم مسئولیتهای شغلی و لزوم […]
7 گام تا انتخاب شغل مناسب
انتخاب شغل مناسب انتخاب شغل مناسب آنچه مسلم است برای تعیین رشته تحصیلی و رشته شغلی مطلوب هر شخص می بایست عشق و علاقه , مهارت , هدف و ارزشهای فردی خویش را کشف نماید . در مسئله تعیین رشته چه ملاکهایی را می بایست مدنظر داشته باشم؟ 1 . استعداد یکیاز عوامل مؤثر در موفقیت یا این که عدم موفقیت اشخاص در گزینش شغل ها , استعداد است , فارغ از داشتن استعداد ضروری در یک موضوع پیشرفتی نتایج نخواهد شد . طبعاً دانایی از میزان و جور استعداد اشخاص , یاری قابلتوجهی به آن ها خواهد کرد تا پیشبینی درستی از آتی تعیین خویش داشته باشند ; به همین علت آزمونهای استعدادسنجی وجود دارد که قادر است به شخص یاری دهد استعدادهای حقیقی و واقعی خویش را شناسایی نماید . استعداد در گاهی اوقات چشم میگردد که استعداد اشخاص و […]
موفقیت شغلی یعنی رضایت شغلی
موفقیت شغلی یعنی رضایت شغلی یکی از منابع باارزش هر اداره , نیروی انسانی مشغول به کار در آن اداره است . در حالتی که رضایت شغلی نیروی انسانی ایجاد می شود كه دربین توقعات ناخواسته آدم با پاداش هایی كه كار مهیا میآورد , سازگاری وجود داشته باشد . یکی از جنبههای رضایت شغلی که به طور معمول نادیده انگاشته میشود , رابطه آن با سلامت کارمند است . رضایت شغلی که نوعی حس مثبت شخص نسبت به شغلاش است , زاییده عواملی مانند وضعیت محیط کار , نظام سازمانی شغلی , روابط حاکم بر محیط کار و تاثیر عوامل فرهنگی بوده و از دست اندرکاران اجتماعی هم متاثر است . پژوهش […]